培训部经理壹名
要求：性别不限，28至40岁，形象较好，大专以上学历（含大专），人力资源或文科类相关专业毕业，具备较好表达和写作能力，责任心强，4年以上同行业从业经历，二年以上同岗位工作经验。
待遇：面议
以上职位考核录用后，公司将会先后安排在**或外省专业规范培训，为**者提供更大的发展空间，同时，依据员工服务期长短享受五险一金，具体面议。上述职位**应聘者,相关条件可适度放宽。
有意者，请对照应聘职位要求投递详细简历，并注明应聘职位。
非 诚 勿 扰！

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