岗位职责
1、进行市场渠道拓展和学生资源维护，配合总校制定良好的招生战略规划；
2、负责校区日常工作管理和员工的培训、监督、管理；
3、负责招生合作渠道开拓和维护工作,完成校区招生任务；
4、本科及以上学历,专业、性别不限；
5、有主动沟通意识，抗压力强，有相关工作经验优先；
6、良好的职业道德和团队精神，愿在教育培训行业长期发展。
任职要求
1、进行市场渠道拓展和学生资源维护，配合总校制定良好的招生战略规划；
2、负责校区日常工作管理和员工的培训、监督、管理；
3、负责招生合作渠道开拓和维护工作,完成校区招生任务；
4、本科及以上学历,专业、性别不限；
5、有主动沟通意识，抗压力强，有相关工作经验优先；
6、良好的职业道德和团队精神，愿在教育培训行业长期发展。
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