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    岗位职责
    1、进行市场渠道拓展和学生资源维护,配合总校制定良好的招生战略规划;
    2、负责校区日常工作管理和员工的培训、监督、管理;
    3、负责招生合作渠道开拓和维护工作,完成校区招生任务;
    4、本科及以上学历,专业、性别不限;
    5、有主动沟通意识,抗压力强,有相关工作经验优先;
    6、良好的职业道德和团队精神,愿在教育培训行业长期发展。
    任职要求
    1、进行市场渠道拓展和学生资源维护,配合总校制定良好的招生战略规划;
    2、负责校区日常工作管理和员工的培训、监督、管理;
    3、负责招生合作渠道开拓和维护工作,完成校区招生任务;
    4、本科及以上学历,专业、性别不限;
    5、有主动沟通意识,抗压力强,有相关工作经验优先;
    6、良好的职业道德和团队精神,愿在教育培训行业长期发展。
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