职责内容：
1、 严格接照公司的各项工作流程及营销制度、组织安排KA系统各项工作；
2、 参与制定KA年度、季度及月度销售计划并组织实施。
3、 制定KA渠道开发策略，并负责组织实施，提供渠道服务支持；
4、 制定KA促销计划，并负责组织实施；
5、 负责KA渠道的年度合同谈判、客情维护管理、应收款管理等商超管理工作；
6、 负责KA渠道导购员的招聘、培训与考核；
7、 经常性依据公司相关制度和工作流程指导、巡视、检查属下导购员的工作情况；
8、 组织市场动态信息收集工作，定期向公司提供市场动态报告；
任职资格：
1、 市场营销或相关贸易、金融类等专业大专以上学历；
2、 3年以上同行业快消主管经验。
3、 能独立组织商超市场开发、渠道拓展与维护等工作；
4、 熟悉商超渠道各项业务流程、精通大型商超管理模式；
5、 具有较强的组织、计划、控制、协调能力；
6、 具有较强的人际交往、谈判能力。

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