行政人事主管 面议

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  • 基本信息

  • 职位描述

    一、人事工作:
    1.员工招聘流程及渠道建立;
    2.新进员工入职流程规范及任用考核制度完善;
    3.考勤核算;
    4.员工参保,停保作业;
    5.劳动合同管理、签订、续签;
    6.年度培训计划制订及每月培训实施状况跟进及统计;

    二、行政工作:
    1.会议管理:每周例会及月度会议做好会前准备、会中纪要和会后整理工作;
    2.车辆管理:及时检查货车和叉车运行情况,关注司机对车辆的保养维护情况;
    3.卫生管理:区域规划卫生责任到人,负责检查;
    4.固定资产管理:各项外围事务的打理和跟踪,各项档案、资料建立、移转、保管、报废、盘点工作;
    5.办公用品采购:节假日福利、工衣、办公用品及店面需要物品采购;
    6.食堂用餐管理:统计用餐人数,及时告知厨师;
    7.宣传工作管理:配合销售部门制作各项广告宣传资料.

    三、监督工作:
    1.随时对柜台及仓库进行现金或库存盘查,将异常上报总经理;
    2.随时关注员工的思想动态,发现问题及时解决
    联系我时,请说是在临沂招聘网上看到的,谢谢!
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    温馨提示:以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)的行为均违反《中华人民共和国劳动法》,请求职者提起注意并加以甄别。
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