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    1、人力资源、管理或相关专业大专及以上学历;   
    2、5年以上相关工作经验,3年以上人力资源经理工作经验,有建筑行业从业经验优先;   
    3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;   
    4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;   
    5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;   
    6、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;   
    7、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强
    上班时间:8:00~12:00,14:30~18:00,双休,购买五险
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