岗位职责：
1、协助制定、完善公司各项人事、行政制度，完善人事行政各项工作标准及流程
2、负责招聘工作，应聘人员的筛选及初试
3、负责员工入职手续、异动、离职等善后处理工作
4、公司内部员工档案的建立和管理
5、负责公司活动，包括员工生日、年会安排、公司庆典
6、负责部门一些日常行政事物，配合各部门组好行政人事工作

任职要求：
1、中专以上学历，从事人事行政工作2年以上
2、具有良好的逻辑分析能力，文字组织能力，语音表达能力及沟通技巧
3、工作积极主动，责任心强，具有团队合作意识
上班时间：周一至周六9:00-12:00 13:30-18:00 周日休
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