岗位职责:
1、该职位以招聘中**人才为主,为客户企业提供企业管理人员或技术人员招聘;
2、根据顾问对所在行业,公司以及职位的分析,参与制定目标候选人的寻访方案;
3、进行相关侯选人资料的收集、分类、整理,对简历做初步筛选;
4、通过各种渠道快速寻访候选人,进行初步面试和评估;
5、提供候选人评价和推荐报告,向顾问推荐;
6、沟通协调候选人与公司之间的面试安排,跟进进展并及时反馈;
7、按照要求完成相关的候选人报告。
8、候选人背景调查,薪酬谈判,offer跟进,入职跟进等
任职资格:
1、22-28岁,****不限,大专以上学历;
2、有招聘、猎头或电话销售经验优先;
3、喜欢与人打交道,善于通过电话与人建立联系;
4、学习能力强,有较强的责任心和抗压能力;
5、思维敏捷,人际交往广,良好的沟通技巧;
6、熟悉互联网搜索应用,热爱猎头行业。
联系我时,请说是在临沂招聘网上看到的,谢谢!