岗位职责:
1.参照厂家年度培训安排,制定店内年度培训计划,并监督落实组织安排销售内部培训;
2.开发培训课件,对培训资料的进行及时的整理及完善;
3.制定对销售顾问的培训课程和考核内容,及时向销售总监反馈;
4.参与主机厂考核,并关注考核效果,及时向上级汇报;
5.配合公司市场活动和外展活动,进行汽车品牌文化、历史和产品等先关内容的讲解工作;
6.引导和激励销售顾问并将有关信息传达,使团队全身心、积极和高质量的工作来支持既定目标的实现,树立企业**佳形象;
任职要求:
1.专科及以上学历,经营管理或市场营销等相关专业;
2.有2年以上汽车培训师工作经验;
3.3年以上驾驶经验,有驾照;
4.具备出色的演讲能力,强烈的责任感;
5.熟悉心理学知识、汽车行业知识;
6.熟练应用计算机办公应用系统.
工作时间:8:40--18:00,月休4天.
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