行政主管 4.5-6K元/月 有料
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  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责
    1、协助经理落实人力资源管理职能工作,编写部门工作计划、公司劳动人事管理制度及相关规定;
    2、组织公司人员招聘活动,办理员工的人事变动事宜; 
    3、组织编制公司薪酬计划与公司绩效考核制度,定期进行员工考核;
    4、负责处理公司管理工作过程中较大的人事、薪酬管理问题;
    5、完成公司的培训,建立良好的企业文化;
    6、完成经理交办的其它工作
    任职要求
    1、大专以上学历,管理类专业毕业; 
    2、3年以上行政及人力资源管理相关工作经验; 
    3、具备一定的文案书写及策划能力; 
    4、熟悉劳动法; 
    5、具备较强的沟通协调能力,逻辑思维能力、决策力及推动力; 
    6、良好的职业操守。
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