岗位职责：

1、社保事项管理
2、各公司劳动关系以及劳动合同归属处理
3、培训项目统筹
4、员工转正调薪情况汇总
5、公司规章制度的整理汇总管理及监督
6、考勤制作
7、招聘管理

岗位要求：

1、有1年以上工厂人事经验；
2、熟悉办公软件操作；
联系我时，请说是在临沂招聘网上看到的，谢谢！