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  • 1周前

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  • 8年

    会员等级

  • 单位性质: 私营企业
  • 所属行业:医疗/护理/美容/美发
  • 员工人数:100—200人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责:
    1、协调各院和管理部门的各种关系,并把下级的思想汇报给上级领导并提出相应的解决方案。
    2、协调本部门与公司及上级业务单位之间各项事务的进展。
    3、协助本片区拓展业务、新店选址及前期洽谈等工作。
    4、负责本区域新员工的招聘,并调配本区域员工的配置。
    5、负责与所在的政府职能部门的联络。
    6、处理顾客投诉及突发事件。
    7、负责员工信息和文书的管理。
    8、负责社保和劳动合同的管理。
    9、组织和参与公司及本区域的活动。
    10、控制行政费用,保障美容院正常经营。
    11、下店了解美容院的实情,督查各院执行公司各项规定和要求。
    12、完成领导交办的其他事务。
     任职资格:
    教育背景:
     大专及以上学历。
    培训经历:
     受过档案管理、文秘、团队建设、心理学等方面的培训。
    经验:
     5年以上行政工作经验,2年以上办公室管理经验。
    技能技巧:
     沟通能力和服务意识强。
     反应能力快速,应变能力强。
     坦诚、自信、乐观;
     良好的团队合作精神,善于沟通;
    工作时间:9:30-12:00,13:30-18:00.(月休4天+国家法定假+生日假+年休假+社保+其它福利)
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