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  • 职位描述

    协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;
    将公司内部管理制度化、规范化;
    制定公司组织架构和管理体系,以及相关的业务规范和制度建设;
    组织、监督公司各项规划和计划的实施;
    开展企业形象宣传活动;
    按时提交公司发展现状报告、发展计划报告;
    指导公司人才队伍的建设工作;
    协助总经理对公司进行运作,并对各职能部门进行管理,协助监督各项管理制
    度的制定及推行;
    协助总经理推进公司企业文化建设;
    完成总经理临时下达的任务。
    要求:
    1、大学本科以上学历,38周岁以下,人力资源、行政管理等先关专业优先考虑;
    2、熟悉现代企业的运作模式,熟悉农业的岗位设置、人员需求,具备现金的行政和人力资源管理经验;
    3、有C1驾照,驾照技术熟练,具备3年以上驾驶车龄。在外贸商务工作、外语技能熟练者优先;
    4、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划,将公司内部管理制度化、规范化;
    5、制定公司组织架构和管理体系,以及相关的业务规范和制度建设,开展企业形象宣传活动;
    6、按时提交公司发展现状报告、发展计划报告;
    7、指导公司人才队伍的建设工作,协助总经理对公司进行运作,并对各职能部门进行管理,协助监督各项管理制度的规定及推行;
    8、协助总经理推进公司企业文化建设,完成总经理临时下达的任务。
    联系我时,请说是在临沂招聘网上看到的,谢谢!
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