岗位内容:
1.按公司规定的模式运作;
2.门店部分运作管理。日常人员排班、工作安排、人员区域巡视定置安排;
3.门店的库存管理及有问题的商品进行统计和处理;
4.协调突发事件处理,客户投诉,员工内部矛盾等;
5.掌握设备基础故障处理维护维修调试等技能;(外场)
6.全面负责门店陈列与店面形象管理;(前台)
7.每日数据统计管理,日报等;
工作时间:
9小时制,轮班制
早班:10:00-19:00 或 9:30-18:30
晚班:14:00-23:00 或 13:30-22:30
岗位要求:
A.年龄;
B.学历高中以上;
C.有该岗位相关经验者及技能优先;
薪资情况:
底薪+餐补+全勤+团队奖金 ,具体面议
晋升空间
前台兑换员→前台主管→店助→店长→区域督导→运营经理→运营总监
导玩员→设备区主管→店助→店长→区域督导→运营经理→运营总监
工作地点:万泰汇/商品城/万泰新天地
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