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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:房地产/物业管理
  • 注册资金:500万-1000万
  • 员工人数:500—1000人
  • 成立日期:1996年7月5日
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    【岗位职责】
    1、负责增值业务项目落地实施的营销渠道搭建及维护工作等,制定各项销售推广计划方案、激励机制并报批
    2、协调与物业小区、产品供应商、公司内部相关部门关系,孵化与拓展增值业务,督导且带领各物业小区完成年度业绩指标;
    3、建立和完善客户数据库,收集、整理、分析和反馈市场需求信息,提供增值服务建议,不断创新增值业务科目,挖掘潜在商机;
    4、负责组织各物业小区开展产品推广的销售活动,定期进行专项社区营销推广;
    5、负责所管辖版块社区经营的年度/季度/月度计划制定、分解并带领各项目实施;

    【任职要求】
    1、大专及以上学历,3年以上行业相关销售经验;
    2、具备较强的责任心,良好的沟通表达和协调能力,性格开朗正直热爱销售,抗压能力好;
    3、能独立进行商业洽谈及活动策划,良好的文字基础;

    【福利待遇】
    1、8小时工作制,周末双休;
    2、入职购买五险一金;
    3、享有带薪年假、绩效工资、年终奖及工龄奖金;
    4、定期组织企业文化活动(节日聚餐、免费体检、公费旅游等);

    【职业发展】
    1、新职员提供入职培训,入职引导,专业岗位培训,提升员工专业技能
    2、拥有人才梯队培养制度,对工作表现优异者给予一定晋升发展空间

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