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    职位描述
    1. 负责门店的经营管理,达成门店业绩指标和利润指标;
    2. 负责门店团队的组建、训练、考核、激励,门店员工月度考核。
    3. 负责门店团队(店助、美容师)的培养,提升员工职业能力及归属感。
    任职要求
    1、有两年以上店务管理经验,专业知识扎实;
    2、良好的职业道德,有月度季度促销经验,有培训经验;
    3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强;
    4、 具备较强的管理和协调能力及目标感;
    5、 服务意识强;
    6、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。
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