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    岗位职责:
    1.负责收集资料、整理报表给领导;
    2.人员招聘、人事管理
    3.负责办公室环境及办公设备的维护与管理,发现问题及时处理,疑难问题上报部门经理及时排除;
    4.日常考勤监督;
    5.协助公司组织实施企业文化活动;
    6.协助固定资产管理、办公室日常管理及其他行政相关工作落实
    7.其他领导安排的文职性工作。
    任职要求
    1.统招本科以上学历,有文职性工作经验优先;
    2.做事认真负责,细心谨慎;
    3.服从安排,善于沟通;
    4.熟悉办公软件如word、excel等。
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