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  • 职位描述

    1、落实对应项目日常培训运营工作;
    2、初步制定年度及月度培训计划,收集各中心年度及月度培训计划,进行初步审核并汇总;
    3、负责培训中心年度及月度培训计划实施,讲师授课安排;
    4、负责各中心月度培训台账汇总及资料收集、汇总工作;
    5、负责培训档案收集整理工作;
    6、负责培训中心讲师及内训师日常管理,做好授课台账管理;
    7、协助培训运营经理进行公司外派及外聘培训组织工作,并收集相关资料审核、存档;
    8、负责培训协议台账管理,与相关人员签订培训协议,并对培训协议、相关证件及资料存档备案;
    9、负责培训预算及经费台账管理,相关资料收集存档。

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