★岗位职责：
1、协助校长分管校区的教学、教研、教务及教学后勤工作；
2、规范教学管理体系，组织实施教学管理，确保及提升教学质量及服务满意度；
3、负责校区师资建设、指导、监督、考核、统筹及师资队伍管理工作；
4、依据业务实际需求，制定教师培训计划，快速开发培训课程并组织实施。
★岗位要求：
1、热爱教育事业，本科及以上学历，条件特别**者可放宽；
2、具备至少2年、管理10人以上的教育行业团队管理经验；
3、有良好的执行力，抗压能力强，逻辑性强，流程管理能力强；
4、有较强的组织协调能力和人际交往沟通能力，团队合作意识强。
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