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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
招聘职位
  • 基本信息

  • 职位描述

    职位要求 
    1、管理类相关专业本科以上学历; 
    2、接受过人力资源方面的培训,有人力资源从业资格证书优先考虑; 
    3、三年以上工作经验,其中一年以上大、中型房地产、金融企业的人力资源工作经验; 
    4、具备较好的协调能力、组织能力,责任心强。 

    工作内容 
    1、负责员工招聘、配置,执行及规划员工培训工作; 
    2、负责培训体系搭建及执行,推动公司的整体能力的提升; 
    3、落实员工薪资核发及福利、奖金等的正确发放; 
    4、协助做好人事及预算的管控; 
    5、员工绩效考核体系搭建并提出改进的建议; 
    5、组织建立人事档案、落实劳动合同,办理各种社会保险等。
    联系我时,请说是在临沂招聘网上看到的,谢谢!
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