工作内容及职责：
1、负责校区的筹建、运营管理；编制级管控学习中心年、季、月度销售计划及销售费用预算；
2. 负责协调学校的对内、外关系，做好协调工作，建立教职工的聘任、考核制度；
3. 坚决执行公司的各项规章制度及要求，控制整体运作成本及各项销售费用，审批财务开支，监督校区财务工作。
4. 校区的各岗位岗前培训和岗后跟踪，确保校区教师教师已渗透公司管理文化，明确其公司流程，使教职工专业技能及素养得到提高，稳定性得以加强。
5、组织团队，明确下属岗位的职责和任务要求，并指导下级开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题；加强团队建设制定发展战略；
6、搞好校园管理和建设，其它未尽事宜。
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