岗位职责：
1、负责制定本店销售服务计划，并组织实施，确保实现公司下达的各项销售目标。
2、负责本店员工的日常管理工作，支持各岗位达成目标。
3、负责组织落实公司的药品质量管理工作。
4、负责本区域外联关系的维护、协调。
5、负责公司交办的其它工作。
任职资格：
1、中专以上学历，营销类等专业，有连锁店管理经验优先考虑。
2、2年以上同等工作经历，1年以上连锁店管理工作经历。
3、具有良好的销售管理能力，具有较强的团队组织、协调、激励能力。
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