岗位职责：
（1）协助校长管理学校的各项业务，督查各部门的工作情况；
（2）做好教务、财务、招生业务及各部门之间的协调工作；
（3）开拓培训市场、建立及维护客户关系、策划培训项目；
（4）有教育背景，特别在职业培训工作经验3年以上者优先；
（5）具有敏锐的市场观察力，良好的沟通能力，团队领导能力，营销能力。
（6）有连锁校区管理经验者优先。
薪资待遇：
岗位工资+绩效工资+五险+全勤奖+工龄工资+分校管理提成+分校分红
学历要求：
本科以上，教育、管理类相关专业优先
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