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  • 职位描述

    岗位职责
    1、负责公司人事方面的工作,如员工招聘、入职、离职、调任、升职等等;
    2、协助和配合人事行政部经理的工作,负责前台接待;
    任职要求
    1、从事过人事相关岗位工作,有一定的经验; 
    2、了解国家劳动法规,懂企业管理,;
    3、熟练应用OA、ERP软件和办公软件。
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