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  • 1周前

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  • 8年

    会员等级

  • 单位性质: 股份制企业
  • 所属行业:通信/电信
  • 员工人数:50—100人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    工作内容及要求
    一、筹建期:

    1、编制工程部管理体系文件;制定重点设备设施识别和管控措施、方案;危险源识别及管控措施。

    2、后场安全VI标识提资;后场安全VI标识张贴。

    3、5S管理规划;管理制度上墙;宣传展板、5S宣贯布置到位;5S持续提升。
    二、运营期:

    1、安全管理
    (1)落实安全三级责任制的要求,执行安全质量管理手册相关安全管理工作。
    (2)根据公司安全管理制度,进行本辖区物业的消防检查和隐患排除。
    (3)依据部门特种设备年度检验计划,进行本辖区特种设备年度检验。
    (4)依据物业应急预案和应急演练方案,组织本辖区应急演练和处置紧急状况。
    (5)参与设备事故的调查分析,落实整改措施。

    2、物业运营和维护
    (1)依据园区供电、自来水、空调、雨污水、燃气、弱电系统等管理制度并监督执行,开展本辖区物业设备维护保养,保障园区运营需要。
    (2)依据本辖区园区物业建筑的维护标准和维护计划,开展物业维护工作,保障园区建筑安全美观。

    3、能耗管理
    负责本辖区能耗管理,降低运营成本。

    4、人事管理
    (1)负责本辖区员工的技能培训和考核。
    (2)负责本辖区人力成本管控及分析管理。

    5、其他
    (1)负责维系政府相关业务主管机关合作关系,以利业务顺利营运。
    (2)负责执行公司政策及上级主管临时交办的工作。
    任职资格

    1、大专以上学历,机电一体化管理或工民建相关专业。

    2、具有酒店、乐园、工厂工程部主管3年以上工作经验。

    3、对酒店或乐园的餐饮、厨房以及机械、电力、锅炉、管道和弱电等方面的专业知识有较全面的了解,对建筑物维护和装修有一定了解。

    4、熟悉特种设备管理法律法规。
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