岗位职责：

1、认真遵守党和国家的政策法令、遵守公司各项规章制度。

2、做好公司人员的招聘、人事管理及劳动合同管理。

3、督促公司各种制度的执行。

4、草拟公司文件、合同以及规章制度，处理来往公文。

5、负责公章保管并做好使用登记工作。

6、负责办公用品的购买与保管。

7、负责环境卫生的管理、检查。

8、协调公司各部门关系，上传下达，促进公司的高效运转。

9、按时完成公司各种证照的年检工作，保证公司正常经营。

10、完成公司领导交办的其他工作。

任职资格：

1、22-30岁，**；

2、文秘类专业专科以上文化；

3、良好的组织协调能力，语言及文字表达能力；

4、诚实守信爱岗敬业；

5、形象气质佳；

6、有同职位工作经验者优先。

7、薪资待遇：底薪2400以上+项目提成
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