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  • 单位性质: 民营企业
  • 注册资金:100万以下
  • 员工人数:500—1000人
  • 营业执照:
招聘职位
  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责:
    1、日常教务管理工作、教学检查及管理工作等;
    2、学生与教师的匹配工作,对教学质量和学员满意度进行跟踪及分析;
    3、建立教师、学生、家长三方沟通的桥梁,与学生、教师、家长定期沟通,保证学生学习成绩的提升及身心的健康发展;
    4、负责学生续班续费动员工作,适时促成续班续费的二次销售工作;
    5、突发事件及临时性事件的处理。
    岗位要求:
    1、全日制本科及以上学历,不限专业,有教育或培训行业从业经验者优先;
    2、熟悉中小学课程体系及教材体系,能随时把握升学政策的变化;
    3、工作认真负责,踏实肯干、任劳任怨、积极主动,对学生有耐心;
    4、拥有良好的人际交往能力、沟通表达能力及团队合作精神,普通话标准。

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