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个人督导，通常指一个督导者与一个学生之间一对一的督导形式;小组督导，是指一个督导者对一组学生的督导;非正式督导，这是相对于有系统设置的师生之间的定期督导而言，通常是在有经验治疗师之间展开的督导过程。其目的是讨论特殊案例或困难案例;分享经验，交流信息，更新知识。在小组督导中，同行间的竞争是其特有的动力问题，也是小组必须解决的问题
一、岗位职责：1、课件制作、培训规划、培训支持、活动统筹跟进、市场信息收集2、对所管理的加盟店开展技术和销售培训，提升加盟店业绩3、?负责门店促销活动方案的制定与谈判，促进销售4、?根据市场结构、门店状况完成连锁体系年度月度出货任务5、?对公司加盟店进行产品知识等相关内容进行培训6、?协助商家做好业绩、筹备、宣传及扶持工作7、针对活动气氛带动，维护所管辖区域市场二、任职资格：1、形象气质佳，亲和力好，性格开朗，自信，口齿清晰，普通话流利；2、3年以上工作经验，有培训工作经验，良好的沟通、表达能力强，做事认真;3、具有良好的培训授课能力，感染力，有强烈的事业心和积极的工作态度；4、随时可以配合出差，能接受出差工作模式，固定工作地点在广州;5、有良好的沟通能力，抗压能力。6、具有一定的管理能力，销售能力，市场开发能力