一、工作职责
1、完成公司下达的团购客户年度销售业绩指标，分解完成每月团购客户开发、销量业绩指标。
2、有计划有步骤地开发团购客户，提高团购客户覆盖面;
3、根据团购客户定期拜访机制，每月制定重点团购客户拜访计划并实施，维护客情关系;
4、了解团购市场竞争对手动态、分析团购市场状况，并每月提交市场分析报告给上级领导:
5、每月《工作总结》与下月《工作计划》按时提交上级审阅。

二、招聘要求：
1、男女不限，30至45岁，大专以上学历，具有丰富的快消行业多类特殊渠道运作及管理经验。自带团购客户资源优先考虑。
2、有较强的团购市场销售感知力和市场唣觉，团购市场拓展能力和洞察力，能够准确的把握团购市场动态和方向。具有一定的领导能力、判断与决策能力、协调能力、人际沟通能力、影响力、**谈判能力、计划与执行能力，抗压能力强。

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